Terug Naar Werk-fonds

1. Je bent ontslagen om medische redenen (medische overmacht):

• Je werkgever heeft je contract beëindigd vanaf 1 april 2024.
• Je was langdurig ziek
• Je dient je aanvraag in binnen 6 maanden na het einde van je contract.

Of:

2. Je bent langer dan één jaar ziek:

• Je bent werknemer of werkzoekende.
• Je bent meer dan een jaar arbeidsongeschikt erkend.
• Deze regeling geldt vanaf 1 april 2025.

❌ Je komt niet in aanmerking als:

• Je al een goedgekeurde herscholing volgt via de Geneeskundige Raad voor Invaliditeit.

Via het Terug Naar Werk-fonds krijg je gratis persoonlijke begeleiding. Samen zoeken we uit wat voor jou wél werkt: wat je kan, wat je wil en hoe je daar stap voor stap naartoe gaat.

We starten met jouw verhaal

• Intakegesprek – 1,5 uur
• We luisteren naar jouw situatie. Wat is er gebeurd? Waar sta je nu? Wat heb je nodig?
• Samen brengen we in kaart wat je nodig hebt.

Resultaat:

• Een eenvoudig persoonlijk plan – de rode draad voor jouw traject.

Wat past bij jou?

• Loopbaangesprek – verkenning
• Welke job past bij jouw talenten, gezondheid en wensen? We kijken naar realistische mogelijkheden.

Resultaat:

Je weet welke richtingen mogelijk zijn en wat jij écht wil.

We versterken jouw zelfvertrouwen

• Persoonlijke coaching – jij staat centraal
• Je leert omgaan met stress, omgaan met verandering, jezelf terug opbouwen na ziekte of ontslag.

Resultaat:

Je voelt je sterker en krijgt opnieuw zin en vertrouwen om stappen te zetten.

Klaar voor actie!

• Praktische begeleiding
• We maken samen je CV, motivatiebrief en oefenen gesprekken.
• We zoeken ook mee naar vacatures of stageplaatsen.

Resultaat:

Je bent goed voorbereid om te solliciteren en weet wat je wil vertellen over jezelf.

We blijven je volgen

• Opvolging & nazorg
• We blijven in contact als je terug aan het werk bent.
• We kijken hoe het loopt en sturen bij als dat nodig is.

Resultaat:

Je blijft in balans. Je leert hoe je goed voor jezelf zorgt op je werk. Zo verklein je de kans op uitval.

Wat zit er allemaal in het traject?

• 1 intake van 1,5 uur
• 6 coachingsessies (1,5 uur per keer)
• 1 afrondend gesprek (1,5 uur)
• Oefeningen, tips, praktische tools
• Persoonlijke ondersteuning van een ervaren coach
• Gesprekken in je buurt of online
• Het traject loopt over 6 maanden, op jouw tempo.
• Gesprekken kunnen in je buurt of online plaatsvinden.

Deze coaching kan je volgen bij:

- Kathleen Schellemans – coach met een warm hart en een heldere blik. 

De Terug Naar Werk-voucher kan je eenvoudig aanvragen via het RIZIV.

1.  Je vult het aanvraagformulier, vul Even-coaching in als erkende dienstverlener en bezorg het formulier aan het RIZIV. Je kan je aanvraag doen op twee manieren:

• Online
  •   Ga naar het formulier op de RIZIV-website: Formulier website
• Op papier, Je kan een PDF downloaden, of op vraag een papieren formulier laten opsturen:
  • Download het formulier in PDF: Formulier
  • Stuur je formulier naar: Dienst voor Uitkeringen – RIZIV, Galileelaan 5/0,1210 Brussel
• Meer informatie vind je hier: Riziv

2.  Je aanvraag wordt door RIZIV binnen de 45 dagen behandeld. Bij goedkeuring krijg je een voucher van maximum 1800 euro waarmee je jouw begeleiding kan starten. Je voucher is 6 maanden geldig.

3.  Ga van start met je begeleiding bij Even-coaching en zet jouw volgende stap naar werk.

Zodra je de voucher hebt, maken we samen een afspraak.

Goed om te weten:

• De voucher is 6 maanden geldig
• De begeleiding gebeurt op jouw tempo, online of op locatie
• Je betaalt zelf niets

 Heb je vragen over de aanvraag?

Wil je hulp bij het invullen van je formulier? Contacteer ons!

Vul hier je gegevens in en wij contacteren jou: contactformulier

Download hier de folder "Terug-naar-werk-Fonds" als je klant bent: Folder

Download hier de folder als je doorverwijzer bent: Folder

Wanneer je de sessie 24 uur vooraf annuleert wordt zij geregistreerd.